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1月13日消息，同享科技（839167 ）发布公告，公司拟向激励对象授予180.45万份股票期权，约占本激励计划公告时公司股本总额 10,932.00 万股的 1.65%，其中首次授予 160.45 万份，占本激励计划公告时公司股本总额 10,932.00 万股的 1.47%；预留 20.00 万份，占本激励计划草案公告时公司股本总额 10,932.00 万股的 0.18%，预留部分占本次授予权益总额的 11.08%。

授予价格方面，本激励计划首次授予股票期权的行权价格为每份 7.15 元。

考核指标方面，第一个行权期：1、以 2022 年为基准年，公司 2023 年净利润增长率不低于 30%；2、以 2022 年为基准年，2023 年焊带产品销售量增长率不低于 42%；第二个行权期：1、以2022 年为基准年，公司 2024 年净利润增长率不低于 94%；2、以 2022 年为基准年，2024 年焊带产品销售量增长率不低于 113%；第三个行权期：1、以 2022 年为基准年，公司 2025 年净利润增长率不158%；2、以 2022 年为基准年，2025 年焊带产品销售量增长率不低于 184%；第四个行权期：1、以 2022 年为基准年，公司 2026 年净利润增长率不低于 223%；2、以 2022 年为基准年，2026 年焊带产品销售量增长率不低于 255%。

激励对象方面，本激励计划首次授予的激励对象总人数为 13 人，为公告本激励计划时在公司（含全资子公司）任职的董事、高级管理人员和核心员工，不包括独立董事、监事。

犀牛之星APP显示，公司主要从事高性能光伏焊带产品的研发、生产和销售。

关键词： 激励计划 净利润增长率 公司股本